Asesoramiento Impositivo, Laboral, Previsional, Societario, Inversiones y Negocios

Este es un espacio donde se pueden realizar y evacuar consultas respecto a distintos temas impositivos, laborales, previsionales, o societarios de la República Argentina. El objetivo de este blog es hacer que la participación de todas aquellas personas o profesionales que estén en esta materia, haga dinámica esta pagina y así pueda ayudar a otros colegas. Desde ya muchas gracias por la colaboración.

jueves, 3 de abril de 2008

Laboral- Despido- Cálculo de la Indemnización


LABORAL
Indemnización por despido

¿Cómo se calcula la indemnización por despido de un empleado que ingresó a trabajar el 01/07/2007
La indemnización por antigüedad es equivalente a un (1) mes de sueldo por cada año de servicio o fracción mayor de tres (3) meses, en este caso será de un sueldo, no se aplica más la base de dos sueldos desde la reforma de la Ley Nº 25.877.
Corresponde asimismo, el pago del preaviso (1 mes), vacaciones no gozadas, S.A.C. proporcional y si le corresponde integración del mes de despido.

0 comentarios:

Publicar un comentario en la entrada

Suscribirse a Enviar comentarios [Atom]

<< Página principal